中国绿色时报3月9日报道（记者王胜男孙景辉张旭光）3月1日召开的黑龙江森工工作会议透露，今年，黑龙江森工总局将办好涨工资、就业、教育、保险、修路、盖房等20件实事，给力民生，普惠百姓。在收入增长方面，总局提出，提高企业在职职工工资水平，人均工资增长在200元以上，下要保底、上不封顶，鼓励企业创造条件，为职工增加效益工资。全系统增加小额贷款筹款力度，力争使职工群众经营性收入比上年提高30%。

同时，开展人均收入超2万元林场（所）创建活动，年收入超10万元、50万元、100万元大户和年收入超千万元的林场（所）创建活动，并给予相关政策支持。在改善住房方面，总局投入资金70亿元，新建和改造棚户区750万平方米，安置15万户。同时，推进91万平方米经济适用房、廉租房和公共租赁住房建设。在增加就业方面，全系统计划实现新增就业7.7万人、劳务输出3.4万人、职业培训4.5万人的目标。

同时，推动重点群体就业，实施中高等院校毕业生优先就业政策和自主就业援助政策。在帮扶保障方面，全系统开展一帮一扶贫解困和助残活动，落实龙江助残爱心工程428个公益性岗位；落实帮扶配套资金，加强困难职工帮扶中心建设。家庭经济困难的义务教育寄宿生，享受生活费补助政策。同时，扩大五险参保覆盖面，使林区养老保险和医疗保险参保率超过98%。

在基础设施方面，全系统抓好通场公路建设，投资4.5亿元，建设公路840公里。同时，加强教育教学设施建设，重点搞好义务教育学校标准化和普通高中达标学校建设工程。

在就医文化方面，全系统着力抓好三级卫生服务网络和社区卫生服务体系建设，实行区域内医疗资源共享，选送230名基层医疗技术骨干到中高等院校或三级医院短期培养；推进文化活动场馆、职工书屋等文化惠民工程建设；兴建100个全民健身场地；打造50个林业局局址示范社区、100个林场样板社区；加快城镇园林绿化建设，使城镇绿化率超过30%，主要街道垃圾清运设施配备率达到100%；加强社会治安综合治理，保证公众公共安全满意度达到95%。

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